Inspección del Trabajo y Relaciones Internacionales

Esta actividad complementa la cooperación que recibió El Salvador de República Dominicana en julio, 2008.  En ella participaron dos funcionarios(as) salvadoreños del área de relaciones internacionales del trabajo y dos funcionarios(as) del área de inspección laboral. En el área de relaciones internacionales, los participantes salvadoreños conocieron la estructura de la Dirección de Asuntos Internacionales del MTEySS de Argentina, la elaboración de memorias para la OIT, los casos presentados ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos y el proceso Mercosur, y compartieron su experiencia sobre el componente laboral del RD-CAFTA.  En el área de inspección se analizó integralmente la experiencia argentina, cubriendo aspectos como las herramientas y políticas de inspección, el sistema integrado de inspección del trabajo y seguridad social, el registro único de inspecciones y sanciones y el Plan Nacional de Regularización del Trabajo.
 
Los funcionarios salvadoreños del área de relaciones internacionales resaltaron los siguientes aprendizajes del intercambio con Argentina, que podrían aplicarse en su Ministerio: hacer ejercicios de planeación estratégica en los planes operativos anuales de la Dirección de Relaciones Internacionales; revisar el proceso de convocatoria a las organizaciones de empleadores y trabajadores para participar en foros internacionales como aquellos de OIT, que debe hacerse a través de un organismo único y representativo; revisar la experiencia de la dimensión socio laboral del MERCOSUR que es valiosa para el proceso actual del RD-CAFTA; y revisar el proceso de sumisión al Congreso de instrumentos internacionales de la OIT y de elaboración de memorias de Convenios OIT.
 
En materia de inspección laboral, los funcionarios salvadoreños destacaron que los aprendizajes argentinos, sumados a aquellos del intercambio con República Dominicana, son muy valiosos y se están incorporando al proceso de modernización y reformas a la Ley que organiza la Inspección del Trabajo en El Salvador en áreas como: carrera administrativa y estabilidad laboral de los inspectores de trabajo, organización, capacitación, políticas de inspección e integración de la inspección del trabajo, entre otras.  Se destacan las siguientes lecciones aprendidas: la importancia de fortalecer el uso de herramientas informáticas en la inspección del trabajo para agilizar, efectivizar y dar mayor cobertura; la importancia de planificar el trabajo inspectivo, a través de la formulación de Políticas de Inspección por parte de una Dirección de Programación, porque permite realizar y evaluar de forma efectiva el trabajo que se realiza; la necesidad de capacitar mejor a los inspectores; los beneficios de integrar los sistemas de inspección del trabajo y seguridad social, es decir, que una misma dependencia del Estado tenga a su cargo la vigilancia de normas del trabajo y de la seguridad social, permitiendo mayor eficacia en la protección de los derechos de los trabajadores.